ON VA SE FORMER – DIGITAL LEARNING PROJECT MANAGER

CDI
Paris
Publié il y a 1 mois

Formation Nouvelle Génération

OnVaseformer au service du développement des compétences comportementales et de l’employabilité est à la recherche de son / sa futur.e Leader projet digital Learning. A ce titre, tu évolueras dans un écosystème riche et varié composé de plusieurs entreprise dédiée au milieu de la formation.

Onvaseformer,  Entreprise faisant partie du Groupe Bizness, est la première plateforme digitale entièrement dédié au développement des soft skills et de l’employabilité. Grâce à une offre de formation digitale pour les entreprises construire avec des experts et une application pour le grand public destinée à l’acculturation grâce à du contenu gratuit.

 

Nous démarrons le premier trimestre 2020 avec 5 contenus disponibles sur notre plateforme :

  • Intelligence émotionnelle
  • Assertivité
  • Confiance en soi
  • Créativité
  • Résolution de problème

Dans nos bureaux situés au 13ème étage de la Tour Montparnasse tu feras partis d’une équipe naissante composée aujourd’hui de Julien (CEO) et Sarah (Project , pédagogie et soft skills) ,  Kevin (CTO) et notre équipe communication et marketing composée de Ahmed, Simon et Camille.

Ton rôle consiste à coordonner la production de nos contenus de formation digitaux. Tu travailleras en transverse avec des experts que tu sourceras, les équipes de Kevin (Jump) qui digitalisent les contenus ainsi qu’un ingénieur pédagogique.

Ton rôle si tu l’acceptes :

  • Trouver les meilleurs experts sur nos sujets de formation et les accompagner dans la création des contenus
  • Être force de proposition sur les véhicules pédagogiques utilisés ainsi que sur les sujets choisis
  • Assurer la cohérence entre les différents parcours
  • Gérer le passage d’informations entre les différentes entités
  • Assurer la qualité des contenus produits : tournage des vidéos, script, mini-game, évaluations etc…
  • Être le garant du respect des jalons du projet, du respect de la qualité des livrables, du respect de la marge
  • Être en première ligne sur la coordination des activités, de la gestion des délais dans le respect de l’efficacité, du confort des équipes et de la qualité attendue
  • Adopter une posture de conseil organisationnelle pour cadrer les étapes du projet, les suivre en respectant les attendus et les contraintes process et organisation interne et faire preuve d’agilité face à des imprévus de délais, de ressources, de coûts
  • Faciliter le travail de conception et déploiement des acteurs consultants / experts du projet en tenant compte de leurs contraintes et besoins pour réussir leur mission
  • Créer, mettre à jour et piloter un mode projet partagé, en organisant, préparant et reportant des réunions de suivi interne comme externe
  • Gérer la dimension budgétaire : négociation sur les achats, optimisation des marges, facturation et relances facturation (avec l’appui de la Direction Financière du Groupe)
  • Gérer et coordonner la dimension réglementaire et juridique liée au projet : convention de formation, évaluations, contrat…

 

Si :

  • Tu es passionné.e par le monde de la formation
  • Tu as déjà eu une expérience dans la création de contenu de formation digitale
  • Tu as une aisance avec le sujet des soft skills
  • Tu es organisé.e et consciencieux.se
  • Ta curiosité t’amènes à te dépasser
  • Tu es audacieux, entrepreneur.se et ton mot d’ordre c’est « OSER »
  • Tu maîtrises l’anglais couramment: lu, écrit et parlé

 

Alors tu es la bonne personne ! Envoie nous ton CV !

 

Caractéristiques de l'emploi

Disponibilitédès que possible
Salaireà négocier
Type d'emploiCDI
Expérience3 ans d'expérience

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